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2024年2月5日
ベトナム現地日本語センターにて特定技能人材の採用面接を実施致しました。
今回は外食、介護、ビルクリーニング分野に募集を絞り面接会を実施しました。今後外国人採用をご検討の企業様に関しても有益な情報をお届けします。
ヒトヒカリ日本語センターでは、在留資格・特定技能の「外食」「ビルクリーニング」「介護」分野での就労を希望する外国人の教育を行い、第1回特定技能合同企業面接会を実施致しました。
この度は合計4社の企業様にご参加いただき、合計18名の方が内定を頂きました。
弊社では、日本語と特定技能の教育のみではなく、日本に来る前現地にて実践的な現場研修も実施しているのでがポイントとなります。
実際に現地に企業様に足を運んでもらい、現場での研修している姿を確認いただけます。
外国人を在留資格「特定技能」で採用している、今後採用を検討している企業(事業所)は、第2回合同企業面接会がございますので是非ご参加くださいませ!
※「特定技能」での採用を前提とします。特定技能 技能測定試験合格者ばかりでなく、今後受験を予定している者を含みます。
面接を実施する前には、生徒の前で簡単なプレゼンテーションを実施致しました。
日本語を頑張って勉強している生徒さんも一生懸命企業様の説明を聞いていました。
また日本語センターの先生は全員が日本での就労経験のある方を採用しておりますので、日本でのマナーの教育などにも、弊社では自信がございます。
第2回の面接会も3月25日に実施となりますので、参加を希望される企業様に関しては問い合わせフォームよりご連絡くださいませ。
宜しくお願いします。
問い合わせは下記URL
または下記メールアドレスまでご連絡くださいませ。
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